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Mis 10 Tips para Cerrar el Mejor Deal!

Mis 10 Tips para Cerrar el Mejor Deal!

En mi experiencia de los últimos 10 años como entrepreneur he negociado y cerrado muchos acuerdos. He cerrado alianzas estratégicas, adquisicones, rondas de financiamiento, ventas de activos, compras de activos, M&A, etc, etc.  Aprendí que los deals son muy muy frágiles. La mayoría de los acuerdos nunca pasan de la fase de intenciones y la mayoría nunca llegan a cerrarse. Esto pasa por múltiples causas. En este artículo quiero compartir 10 lecciones basadas en mis experiencias propias que creo serán muy útiles para maximizar las chances de cerrar un deal exitosamente. Acá van y ojalá te sirvan… Seguir leyendo » Mis 10 Tips para Cerrar el Mejor Deal!

El Valor de la Hiper-Sinceridad al Contratar el Equipo en tu Start-Up

El Valor de la Hiper-Sinceridad al Contratar el Equipo en tu Start-Up

El arte de ofrecer un empleo: debes alentar a los postulantes para que rechacen la oferta. Esto es lo que dice Auren Hoffman, fundador de Raleaf en este artículo que me mandó y yo traduje para ustedes. El artículo argumenta el valor de la sinceridad 100% al tomar gente para un start-up. Coincido con la mayoría de los tips, son frescos y algunos alg provocadores. Ojalá te gusten! Seguir leyendo » El Valor de la Hiper-Sinceridad al Contratar el Equipo en tu Start-Up

Argumentos Científicos para dar más Poder al Equipo

Argumentos Científicos para dar más Poder al Equipo

Todo líder busca potenciar la capacidad de su equipo. Este artículo que traduje de The Economist comenta un experimento reciente donde se prueba que al ubicar a una persona en una posicion de poder o en una posicion de sumisión, se la condiciona mucho y se afecta su capacidad conitiva. Mientras más poder se le da a la persona, más capacidad cognitiva se desarrolla. Así de simple, al darle poder a la gente se desarrolla su capacidad. Será por esto que en las compañías de tecnología (que son muy horizontales) se libera tanta energía creativa?

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Cómo la tecnología puede impactar todo…. hasta los trajes de baño!

Cómo la tecnología puede impactar todo…. hasta los trajes de baño!

Este artículo que salió en inglés en el último The Economist me llamó la atención por lo inesperado. Tecnología en trajes de baño! y funciona !! Los atletas de los antiguos Juegos Olímpicos competían desnudos, con el fundamento (entre otras cosas) que la vestimenta obstaculizaba el rendimiento. Sin embargo, la tecnología moderna cambió esa realidad. En algunos deportes, principalmente en natación, el atuendo adecuado puede ser una bendición. Tomemos por ejemplo el traje de baño LZR de Speedo, que se introdujo en febrero. Treinta y ocho de los 42 récords mundiales de natación que fueron quebrados desde ese entonces coinciden en que corresponden a nadadores que usaban el LZR.  Seguir leyendo » Cómo la tecnología puede impactar todo…. hasta los trajes de baño!

Alexis Garbarz & La Pasión por el Networking

Alexis Garbarz & La Pasión por el Networking

Siempre es bueno escuchar a los que saben. Bueno, cuando de Networking se trata, no conozco a mucha gente más efectiva que mi amigo Alexis Garbarz. Alexis es un apasionado del networking. Le sale natural. Es como respirar para nosotros. Para Alexis es normal tener 2070 amigos en Facebook. (Sí. Dos Mil Setenta!!). O chatear largamente con Michael Dell (sin conocerlo. O organizar (con otros amigos) Palermo Valley en 24 horas… y lograr una asistencia de 500 personas. Alexis se acuerda los nombres, puestos de trabajo, perfiles de Facebook, CVs en LinkedIn, etc, etc. Lee y comenta en decenas de blogs. Y además trabaja en OLX. Y agrega mucho valor!!  Alexis escribió este artículo interesantísimo sobre networking para mi blog. Ojalá les gusta tanto como a mi :) Seguir leyendo » Alexis Garbarz & La Pasión por el Networking

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